Cinq critères pour bien choisir son employeur

Cinq critères pour bien choisir son employeur

Entreprises, Luxembourg
Bien choisir son futur lieu de travail est fondamental pour rendre possible une bonne évolution de sa carrière et renforcer son épanouissement personnel. Or, dans la majorité des cas, il est difficile de bien connaître à l’avance la société que l’on envisage de rejoindre. Comment savoir où vous vous sentirez le mieux ? La recherche d’un emploi implique généralement l’envoi de sa candidature dans plusieurs entreprises. La démarche doit être réfléchie et il n’est pas dans l’intérêt du candidat d’envoyer ses CV à l’aveuglette. Que ce soit pour postuler ou au moment d’accepter une proposition de poste, comment savoir si vous prenez la bonne décision ? En entreprenant non seulement un travail de recherche sur l’entreprise, mais aussi sur vous-même ! Alors, à vos crayons : étudions ensemble les cinq critères à prendre…
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Indépendant : qu’est-ce que le statut de conjoint-aidant ?

Indépendant : qu’est-ce que le statut de conjoint-aidant ?

Entreprises, Luxembourg
Vous êtes indépendant au Luxembourg et votre conjoint vous aide quotidiennement dans votre travail. Sachez que celui-ci doit, sous certaines conditions, être affilié comme conjoint-aidant, ce qui lui permettra d’être couvert en cas de maladie, maternité, accident du travail, etc. Vous souvenez-vous de Tom ? Il y a quelques semaines, il hésitait entre ouvrir une société commerciale de type Sàrl ou devenir indépendant avec une entreprise individuelle. Après avoir comparé les deux statuts, il a finalement opté pour le second, plus adapté à la nature de son activité. Céline, son épouse, l’aide beaucoup dans son nouveau projet. Elle s’occupe de la comptabilité, met à jour de son site web, gère ses rendez-vous, son agenda, etc. Elle fait partie intégrante de son activité et les services rendus à son époux l’occupent…
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De nouvelles aides en faveur des PME au Luxembourg

De nouvelles aides en faveur des PME au Luxembourg

Argent, Entreprises, Luxembourg
Vous lancez votre entreprise au Luxembourg ? Vous avez besoin de financements pour vous aider à développer votre activité ou encore pour faire face à un imprévu ? Sachez que le régime des aides de l’Etat en faveur des PME a été révisé et que de nouveaux dispositifs ont été créés. Le projet de réforme des aides d’État en faveur des petites et moyennes entreprises (PME) au Luxembourg a été approuvé le 5 juillet 2018 par la Chambre des Députés et promulgué dans la loi du 9 août 2018. Il vise à promouvoir la création, la reprise, l’extension, la modernisation ou encore la rationalisation d’entreprises. Quels changements avec la réforme ? Le nouveau régime a modifié le système d’octroi des aides, adapté certaines mesures existantes et mis en place quatre nouveaux…
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Le travail à temps partiel n’a pas la cote au Luxembourg

Le travail à temps partiel n’a pas la cote au Luxembourg

Actualités, Entreprises, Frontaliers, Luxembourg
Vous recherchez un travail à temps partiel au Grand-Duché ? C’est une denrée rare dans le pays. Pour mettre toutes les chances de votre côté, visez plutôt les grandes entreprises, notamment dans le domaine des services administratifs ou de soutien. Le dernier « Regards » publié par Statec fait le point sur le nombre d’heures travaillées au Luxembourg, le temps partiel et les heures supplémentaires. 18,3 % de temps partiels au Luxembourg D’après le Statec, le nombre de travailleurs à temps partiel* a bien augmenté ces dernières années (passant de 13.2 % en 2008 à 18.3 % en 2016), mais il reste cependant inférieur à la moyenne de l’Union européenne (26.0%). En comparaison avec ses voisins, la France affiche un taux similaire (17.7%), alors que plus d’un tiers des salariés travaillent à…
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Future’interview avec Vivien Muller de Mu Design

Future’interview avec Vivien Muller de Mu Design

Actualités, Entreprises, Luxembourg
Certaines start-up vont transformer le monde de demain. myLIFE a rencontré ces héros des temps modernes.Rencontre avec Vivien Muller, CEO & Founder de Mu Design, qui se prête au jeu de la Future’interview auprès de la célèbre Delorean DMC 12 de « Retour Vers le Futur ». Sur le même sujet: Incubateur d’entreprise: une structure clé en main pour les start-up
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Se faire accompagner par un Business Angel : comment ça marche ?

Se faire accompagner par un Business Angel : comment ça marche ?

Actualités, Argent, Entreprises, Luxembourg
À côté du soutien financier dans le développement de son entreprise, faire appel à un Business Angel permet de bénéficier d’un soutien sur de nombreux autres plans. Pour mieux comprendre comment cela se passe sur le terrain, myLIFE a rencontré Alfonso García Frey, CEO & CO-FOUNDER / PhD de Yotako. Il nous explique en quoi ces « anges d’affaires » l’ont aidé à développer sa start-up. [caption id="attachment_1430" align="aligncenter" width="800"] Source : www.yotako.io[/caption] Bonjour Monsieur Alfonso García Frey. Pouvez-vous nous expliquer en quoi consiste votre activité ? « Chez Yotako, nous aidons les développeurs d’applications web et mobiles à être plus efficaces. En deux mots, lorsque vous voulez créer une application mobile, les designers conçoivent avec vous la partie visuelle : pages, couleurs, etc. Cette partie graphique est ensuite traduite…
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Entretenir son employabilité: le secret d’une carrière réussie

Entretenir son employabilité: le secret d’une carrière réussie

Entreprises, Luxembourg
Sur le marché du travail, les métiers d’hier sont différents de ceux d’aujourd’hui et demain annonce déjà son lot de nouveaux défis. Il est devenu très rare de pouvoir rester sur ses acquis tout au long de sa carrière. Si la définition varie d’une époque et d’un pays à l’autre, nous pouvons affirmer que, aujourd’hui, entretenir son employabilité correspond à la capacité qu’a un individu à adapter ses compétences à l’évolution du marché du travail et à le faire savoir. Cette aptitude à s’adapter est devenue indispensable, que ce soit pour trouver un emploi, mais aussi pour évoluer au sein de son entreprise et rester ouvert aux opportunités qui pourraient se présenter. Car après tout, il n’est pas uniquement question de suivre les exigences changeantes du marché du travail, mais…
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